CONHEÇA O DIFERENCIAL EM NOSSOS PROGRAMAS DE COACHING – SOAR

O grande diferencial em nossas opções de Coaching – SOAR

O que é o SOAR

Uma pesquisa americana mostra que mais de 80% de falhas e acidentes que ocorrem durante um dia de trabalho nos Estados Unidos não ocorrem por causa da capacidade técnica das pessoas, mas, na verdade, de conflitos interpessoais.

A pesquisa também demonstra que as pessoas mais eficazes são aquelas que possuem um conhecimento completo de si mesmos, de seus pontos fortes e fracos e, com isso, tem a possibilidade de desenvolver estratégias que lhes permitam atender às demandas, estendendo-as ás necessidades do trabalho e alcançar o sucesso. O SOAR com embasamento científico – Human Development Tools Communication Profile – é uma ferramenta de avaliação comportamental computadorizado que analisa a personalidade e o comportamento das pessoas, ajudando-os a conhecer melhor uns aos outros e desenvolver pessoal e profissionalmente, de forma harmônica e contínua.  O estudo SOAR é uma metodologia  rápida e precisa, trabalha efetivamente com grupos de pessoas ou individualmente com o objetivo de trazer benefícios para as pessoas e organizações em áreas como:

* Desenvolvimento Pessoal e Crescimento

* Diversidade e Inclusão

*  Trabalho em equipe

*  Melhoria na comunicação e nas relações

*  Integração com funcionários

*  Processo de seleção de candidatos para empregos

*  A resolução de conflitos

*  Coaching

*  Liderança

*  Produtividade e desempenho

*  Equipes de vendas

Benefícios do SOAR 

Aprenda a avaliar pontos fortes e traços comportamentais (primário e secundário) e os níveis de ajuste.

Melhorar as habilidades de comunicação determinando estilos de comunicação.

Auxiliar no desenvolvimento de planos estratégicos e áreas efetivas para fortalecer as áreas pessoais e profissionais em si mesmo e nos outros.

Identificar seus níveis de energia e aprender a usá-los em seu trabalho diário.

Identificar o seu estilo de liderança.

Trabalhar em seu desenvolvimento pessoal com treinamento.

Desenvolver formas eficazes de lidar com o conflito.

Melhorar o desempenho da equipe e reduzir os conflitos em suas atividades diárias.

Desenvolver estratégias para aumentar a diversidade no local de trabalho.

Aumentar a capacidade de vendas pela compreensão do comportamento dos clientes.

Identificar os clientes e o processo que eles usam para tomar decisões de compra.

Melhorar relacionamentos e satisfação do cliente.

Melhorar e desenvolver coaching e mentoring,  habilidades de assistência.

Facilitar e melhorar o processo de contratação de pessoas, selecionando o candidato mais qualificado para uma determinada posição.

Gerar competências para avaliar as pessoas, componentes da equipe, e gerar habilidades pessoais para avaliar componentes das equipes, com o objetivo de posicioná-los estrategicamente de acordo com seus perfis.

Avaliar o potencial de condução de equipas de gestão e avaliar o potencial de conduzir a equipe de gestão e os níveis intermediários de uma empresa, e também de cada departamento em particular.

Identificar áreas e funções, onde uma pessoa pode usar seus pontos fortes.

Forneça a cada departamento de uma empresa  um mapa com “Pontos Fortes e Fracos” dos recursos humanos disponíveis, considerando os objetivos atuais e futuros.

Sear Jasube Gouveia (Vice-Presidente)

Uma instituição de ensino deve ajudar a nutrir as esperanças do mundo: na solução de desafios que atravessam fronteiras; no desbloqueio e aproveitamento de novos conhecimentos; na construção de entendimento cultural e político, e em ambientes de modelagem que promovam o diálogo e o debate das ideias.

O IESLA acredita que as pessoas fazem o lugar onde vivem.

A partir da crença e valores, que ensejaram a criação do IESLA, “de que melhorando o homem melhoramos a nação”, o IESLA vem oferecendo aos brasileiros, angolanos e outros, acesso a mestrados e doutorados nas melhores universidades da Argentina, Portugal e Estados Unidos, proporcionando uma experiência acadêmica de altíssimo nível, além de um riquíssimo intercambio cultural. Em um formato que permite as pessoas conciliarem sua vida profissional e pessoal com a acadêmica. Atendendo, dessa forma, a carência histórica de mestrados e doutorados ofertados no Brasil, em Angola e outros países.

O IESLA está comprometido em continuar contribuindo com a formação acadêmica e profissional das pessoas; por isso, ampliou seu leque de cursos passando a oferecer cursos à distancia, cursos livres, MBA, além de ter aumentado as opções de mestrados, doutorados e pós-doutorados nas mais variadas áreas do conhecimento.

Visite nossos sites e conheça as novidades!

Nós do IESLA e da ESJUS, acreditamos que as pessoas fazem uma instituição grande, então se você é um estudante em perspectiva, estudante atual, professor, pesquisador, membro da equipe, mãe, pai, filho, amigo, ou visitante, o seu interesse e entusiasmo são muito importantes, valorizados e apreciados.
Estaremos sempre a sua disposição.

Dr. Cilas Rosa (Gestor de Patrimônio)

Atualmente muitos confundem conhecimento com sabedoria, mas são conceitos de significações distintas. Se nos atentarmos, podemos perceber diferenças evidentes.

O conhecimento é informação ou noção adquirida pelo estudo ou pela experiência. Que pode ser adquirido por alguém que nunca tenha saído de dentro do local onde se realiza os estudos.

A pessoa se dedicou a pesquisar algo e acumulou grande conhecimento sobre determinado tema.
Já a sabedoria ou sapiência é o que detém o “sábio” ou “Phronesis” – usado por Aristóteles na obra Ética a Nicômaco para descrever a “sabedoria prática”, ou a habilidade para agir de maneira acertada.

Sabedoria humana seria a capacidade que ajuda o homem a identificar seus erros e os da sociedade e corrigi-los. Para se ser sábio é preciso viver, experimentar, desfiar, avaliar, interagir, respeitar, ver e ouvir aos outros e a própria vida.

Antigamente um povo dominava outro sempre pela via bélica, milhares de soldados armados invadiam territórios e escravizada outros. Hoje a invasão não parou, a vontade de dominar não acabou. O desejo de se colocar na posição de dominante ainda está presente.O que mudou são as armas, não se está invadindo com exércitos e acabando com tudo.

Agora o domínio é exercido por quem detém o conhecimento, quem sabe o que fazer e como fazer, domina e, tem os outros sob o seu controle. Nosso país tem proporções continentais, riquezas naturais imensos, praias maravilhosas. Sim, temos um potencial de crescimento que talvez nenhum outro país do mundo possua. Mas o que acontecerá a tantas riquezas naturais se não tivermos um povo preparado, com conhecimento e sabedoria para fazer esse potencial se transformar em benefício e dividendos econômicos?

O que o IESLA propõe a todos é tanto o conhecimento como a sabedoria. Propiciamos o melhor ambiente para o acúmulo de conhecimento, atrelado a interatividade com pessoas de culturas e de atividades profissionais variadas, impulsionando cada participante dos programas ao passo que faltava em direção ao desenvolvimento.

Conte conosco!

Estamos preparados para oferecer a você o que faltava na sua formação acadêmica e/ou profissional.

Dra. Sara Bernardes (Fundadora e Reitora)

O IESLA – Instituto de Educação Superior Latinoamericano vem construindo uma história de compromisso e excelência na educação brasileira. Pautado em uma visão global vem cumprindo com honradez a responsabilidade social com a educação superior no Brasil, na Argentina, na África, nos Estados Unidos e em outros países da América Central. Por entender que o capital humano é o mais precioso ativo de uma nação, o IESLA tem sido aclamado como referência em toda América Latina no segmento educação superior em nível de mestrados, MBA, Doutorados e Pós-doutorados ministrados na modalidade intensiva.

O Instituto de Educação Superior Latinoamericano, orgulhosamente, investe na melhoria da educação brasileira e global.

O IESLA tem a missão de formar, especializar, qualificar e preparar alunos para o desenvolvimento pessoal e profissional por intermédio de projetos pedagógicos arrojados e de conteúdos atuais com sólida base científica, acadêmica ou executiva e profissional que atendam às exigências do mercado e as expectativas dos candidatos aos programas escolhidos.

O IESLA é uma instituição de ensino comprometida com a excelência educacional em todos os níveis.

A razão de persistirmos é você.

Matricule-se em um de nossos cursos.

Você sabia que mais de 80% dos estudantes optam por fazer a graduação ou a Pós mais perto de casa? Para favorecer sua qualidade de vida, o IESLA se instalou na melhor localização do Vetor Norte (Pampulha). Venha conhecer o local onde você vai passar os próximos anos de sua vida estudando e enriquecendo a sua formação profissional, isso é extremamente importante. Por isso, o IESLA, abre as suas portas para que seus futuros alunos possam conhecer nossa estrutura e iniciar uma nova etapa na educação superior.
Será um prazer receber você!